サンテック株式会社
1【正】見学からOK！安心して始められる！目指せ高月収／簡単お仕事で覚えやすい／スタートライン平等／資格取得支援あり／車に関する製造スタッフ募集【正社員】
掲載期間 25年07月06日〜26年07月06日
月給313,500円〜364,000円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
働きやすさを重視した環境が魅力！
◎ 完全週休2日制でプライベートも充実！
完全週休2日制を導入しており、高収入を実現しながらもプライベートの時間を大切にできます。仕事と私生活の両立が可能です。
◎ 20代・30代の男女が活躍中！
20代・30代の男女が多数活躍しています。若い力が集まり、活気ある職場環境を作り出しています。
◎ 専任スタッフによる徹底サポート！
専任のスタッフがあなたの就業までしっかりとサポートします。安心して新しい環境に飛び込むことができます。
◎ 家具・家電付きの寮完備！
住む場所やお金に不安がある方も安心。家具・家電付きの寮が完備されており、仕事と住居の両方を手に入れることができます。
◎ 即日勤務＆即入寮可能！
即日勤務や即入寮が可能で、補助もあります。新しいスタートをすぐに切ることができる環境が整っています。
お仕事内容
＼単純モクモク軽作業／
部品組立のお仕事です！
ー具体的な仕事内容ー
・部品を準備する
・マニュアル通りに
機械を用いて組立を行う
製造初心者にも嬉しいカンタン作業！
職場見学も実施しています。
「どんな職場か気になる」
「具体的にどんな仕事かイメージしずらい」など
気になることがございましたら、
お気軽にお問い合わせください。
喫煙対応：屋外喫煙所設置
受動喫煙対策：屋内は禁煙、屋外で喫煙が可能です。
・－・－・－・－・－・－・－・ー・
本求人は職業紹介会社
サンテック株式会社の
紹介求人となります。
サンテック株式会社
有料職業紹介業 27-ユ-304247
・－・－・－・－・－・－・－・ー・
| 給与 | 月給313,500円〜364,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり313,500円〜364,000円 【給与補足】 ＜ 月収 ＞ 313500円 ‐ 364000円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 宮城県気仙沼市 宮城県気仙沼市松崎 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | 長期就業希望もOK |
| 勤務時間 | [1]08:00〜16:45（実働: 8時間〜、休憩: 45分） [2]16:00〜00:45（実働: 8時間〜、休憩: 45分） [3]23:00〜08:15（実働: 8時間〜、休憩: 45分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 1. 08:00‐16:45（休憩45分） 2. 16:00‐00:45 (休憩45分） 3. 23:00‐08:15（休憩45分） |
| 休日・休暇 | 勤務シフト：5勤2休｜年間休日：124日｜長期休暇：GW・お盆・年末年始 |
| 待遇 | 雇用形態：正社員 待遇 各種社会保険完備 昇給有 賞与年2回有（2年目以降） 交通費実費支給 （上限有月額30,000円） 退職金制度有（勤続3年以上） 住宅手当 （20,000円～25,000円） 各種手当あり （残業手当・休日手当・夜勤手当・深夜手当） 6ヵ月経過後の 有給休暇日数10日、半日有給休暇制度有 受動喫煙対策有（屋内禁煙） ユニフォーム（夏・冬）貸与 給食費は半額補助 集団健康診断（年1回）有 あなたの能力や頑張りに応じて 昇給考慮致します｡ ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | このような方歓迎！ ・20代・30代の方が活躍中の職場で働きたい方 ・異業種からの転職を考えている方 ・工場勤務にチャレンジしたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 応募資格 ・特別な資格や経験は一切必要ありません ・U・Iターンを希望する方も歓迎 その他、ご応募の要件に関する特長 ・未経験者を応援します ・大人気の正社員のお仕事です ──────────────── |
応募情報
| 応募方法 | ＼今すぐ応募歓迎！／ 応募→面談→結果→入寮→入社 応募確認後、担当者よりお電話いたします。 お気軽にご応募ください！ 【会社所在地】 〒592-8342 大阪府堺市西区浜寺船尾町西1丁目252番地 |
|---|---|
| 応募先 | サンテック株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |