サンテック株式会社
1[正]即日入居OK高収入が叶うお仕事／イチから丁寧に学べる／しっかりサポートで安心／軽い作業で負担少なめ／自動車の製造すたっふ【正社員】
掲載期間 25年08月08日〜26年08月08日
月給350,600円〜438,250円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
新生活を応援する理由！
◎ 20代・30代の若手が活躍中！
20代・30代の若手スタッフが中心となって活躍しています。活気ある職場で、同世代の仲間と共に成長できる環境が整っています。
◎ 高収入を狙える製造業のお仕事！
製造業での高収入が期待できるお仕事です。安定した収入を得ながら、スキルを磨くチャンスがあります。
◎ 家具・家電完備のワンルーム寮に即入居可能！
今なら家具・家電が完備されたワンルーム寮にすぐに入居できます。快適な住環境で新生活をスタートできます。
◎ 寮費補助で貯金も可能！
寮費補助があるため、生活費を抑えつつしっかりと貯金を増やすことができます。将来に向けた資金計画も立てやすいです。
◎ 遠方からの応募も大歓迎！
遠方からの応募もOK！手当をしっかりサポートしているので、安心して新しい環境にチャレンジできます。
お仕事内容
高収入も目指せます！
ーーーーーーーーーーーー
車の製造作業員募集
ーーーーーーーーーーーー
【仕事内容】
・ボディ製作
・二次架装
・事故車の修理
・鈑金塗装
＃・＃・＃・＃・＃・＃・＃
誰でも働きやすい
環境作りを目指し
未経験者の方でもできる
簡単作業からお任せします！
＃・＃・＃・＃・＃・＃・＃
屋内は禁煙、
屋外に専用の喫煙エリアがございます。
・－・－・－・－・－・－・－・ー・
本求人は職業紹介会社
サンテック株式会社の
紹介求人となります。
サンテック株式会社
有料職業紹介業 27-ユ-304247
・－・－・－・－・－・－・－・ー・
| 給与 | 月給350,600円〜438,250円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり350,600円〜438,250円 【給与補足】 <月収> 350600円 ‐ 438250円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 富山県黒部市 富山県黒部市堀切 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | 納得して長期勤務をしっかり継続できる条件が整っています。 |
| 勤務時間 | [1]08:00〜17:00（実働: 8時間〜、休憩: 60分） [2]20:00〜05:00（実働: 8時間〜、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 1日8時間／週5日以上 ＜勤務時間例＞ 08:00‐17:00 / 20:00‐05:00 休憩60分 日勤・2交替選択可能。 |
| 休日・休暇 | 働き方の特徴として 繁忙期以外は土日祝しっかり休めます 長期休暇あり（GW・お盆・年末年始） 有給取得率高め |
| 待遇 | キャリアを築ける『正社員』採用です。 ＜長く働ける環境を整備＞ - 社会保険（法令に準ずる）完備 ＜待遇・福利厚生の一例＞ 通勤手当支給（規定あり） 制服貸与／休憩室あり マイカー通勤OK・駐車場完備 年次有給休暇制度あり（初年度10日） 昇給あり（年1回以上／実績により） 退職金制度あり（勤続3年以上） ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | ＞ 安定した環境で長く働ける ＜ 【こんな方に向いています】 - 正社員を目指している方 - 工場勤務が初めての方 - 未経験でも前向きに頑張りたい方 - 転職を機に新しい分野にチャレンジしたい方 サポート体制が整っており、丁寧に教えてもらえる環境です。 仕事の進め方や作業のコツも、先輩がしっかり教えてくれます。 ブランクがあっても丁寧にサポートします。 通勤しやすい環境で、ストレスなく続けられます。 ◇ 少しでも気になった方はぜひご応募ください ◇ |
応募情報
| 応募方法 | 【WEB応募は24時間受付中】 【流れ】 応募 → 面談 → 条件説明 → 入社 不安なことは面談時にしっかりお答えします。 応募後、面談の日程調整を行い、条件のご説明をさせていただきます。 ご応募いただいた後、担当者より電話またはメールでご連絡いたします。 【会社所在地】 〒592-8342 大阪府堺市西区浜寺船尾町西1丁目252番地 |
|---|---|
| 応募先 | サンテック株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |