サンテック株式会社
1[正]即日入居OK年2回の嬉しい賞与／未経験でも安心／初めての方大歓迎／自分のペースで働ける／乗用車の製造Staff募集【正社員】
掲載期間 25年08月08日〜26年08月08日
月給350,400円〜438,000円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
誰でも即戦力！安心のサポート体制
◎ 優しい先輩がイチから丁寧に教えます！
経験がなくても安心して働ける環境です。20代・30代の若手社員が活躍中で、先輩たちがしっかりとサポートしますので、すぐに即戦力として活躍できます。
◎ 勤続年数が長く、安定して働ける職場
長く勤めているスタッフが多く、安定した職場環境が魅力です。安心して長期的に働けるため、キャリアを築くことができます。
◎ 手持ちがなくても安心！即日就業・即日入寮可能
手持ちがなくても大丈夫！即日就業、即日入寮が可能で、すぐに新しい生活をスタートできます。新しい環境での挑戦を応援します。
◎ プライベートも充実！家具家電付きの寮
ワンルーム・家具家電付きの寮を完備しており、寮費補助もあります。プライベート空間が確保されているため、仕事と生活のバランスを大切にできます。
お仕事内容
事業が好調につき、増員を計画中です！
車の部品加工作業員を募集しています。
【業務内容】
主な業務は機械オペレーターです。機械を使用して以下の作業を行います。
1. 加工
2. 組立
これらに関連する業務も担当していただきます。
【働きやすさのポイント】
- **土日休み！**
完全週休2日制で、プライベートと仕事を両立しやすい環境です。
- **社員食堂あり！**
勤務日の昼食を無料で提供します。
【喫煙所完備】屋外に喫煙所があります。
受動喫煙対策を徹底し、屋内は禁煙です。
屋外には喫煙場所が設置されています。
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本求人は職業紹介会社
サンテック株式会社の
紹介求人となります。
サンテック株式会社
有料職業紹介業 27-ユ-304247
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| 給与 | 月給350,400円〜438,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり350,400円〜438,000円 【給与補足】 給与350400円-438000円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 大分県日田市 大分県日田市中津江村 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | 安心して長期就業が可能整った環境です。 |
| 勤務時間 | [1]07:45〜16:45（実働: 8時間〜、休憩: 60分） [2]15:45〜00:45（実働: 8時間〜、休憩: 60分） [3]23:45〜07:50（実働: 8時間〜、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 【シフト制】 ＜A＞07:45-16:45 (休憩60分) ＜B＞15:45-0:45 (休憩60分) ＜C＞23:45-07:50 (休憩60分) |
| 休日・休暇 | <休日> しっかり休める環境です 年3回の長期休暇取得可能 週休2日制（原則土日） 祝日休みあり（社内カレンダー） |
| 待遇 | 雇用形態：正社員 残業手当・休日手当・夜勤手当・深夜手当支給 賞与年２回・昇給年３回(４ヶ月に１回給与査定) ・社会保険完備・交通費全額支給・ 制服貸与・資格取得支援制度あり ・役職手当あり ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | 未経験からプロへ！ 【こんな方にピッタリ】 - 今すぐ働きたいけど、職歴が少ない方 - 手に職をつけて安定して働きたい方 - 社会人デビューを目指している方 - 地元で長く働きたい方 まずは職場見学からでもOK！働くイメージを持ってから決められます。 簡単な作業からスタートして、徐々にステップアップできます。 マイカー通勤OK、交通費も規定支給で無理なく通えます。 人柄重視の採用なので、まずは応募してみてください。 あなたの第一歩を、私たちがしっかりサポートします。 |
応募情報
| 応募方法 | ＼ まずはここからスタート！ ／ 1. 応募フォームを送信 2. スタッフより折り返しご連絡 3. お仕事の詳細をご説明 4. 住まいが必要な方はご相談を 5. スムーズに勤務開始！ ◎ ご応募お待ちしております！ 【会社所在地】 〒592-8342 大阪府堺市西区浜寺船尾町西1丁目252番地 |
|---|---|
| 応募先 | サンテック株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |