サンテック株式会社
7【正】残業月20時間以内！働きやすさ抜群！高収入でもっと充実した生活へ！／体力的に楽な仕事／新しい挑戦を応援／福利厚生充実で安心／ノンフライオーブンの検査【正社員】
掲載期間 25年07月30日〜26年07月30日
月給306,000円〜382,500円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
未経験から始められるお仕事の魅力！
◎ 就業経験・職務経験一切不問！
未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています。専属スタッフが就業までしっかりサポートしますので、初めての方でも心配ありません。
◎ 20代・30代が多数活躍中！
若年層が中心となって活躍している職場です。新しい仲間と一緒に成長しながら、楽しく働ける環境が魅力です。
働きやすい環境が整っています！
◎ 残業ナシ・ノルマナシ！
残業がなく、ノルマもないため、プライベートの時間を大切にしながら働けます。ストレスフリーな環境で、仕事に集中できます。
◎ 家具家電付き寮あり！
家具や家電が揃った寮があり、寮費補助もありますので、安心して新生活をスタートできます。快適な住環境が整っています。
スピード入社が可能！
◎ 電話応募で簡単エントリー！
電話応募を利用すれば、スピーディーに入社が可能です。すぐに働き始めたい方にぴったりの求人です。
お仕事内容
ノンフライオーブンの検査
作業内容
製品の品質を確保するため、
各工程で機能テストや
耐久性テストなどの品質管理を行います。
また製品全体の検査を行い、
必要な修正や調整を行います。
最終的に製品を梱包し、
出荷準備をします。
仕事ができるか不安な方へ・・・
勤務いただいているスタッフの約95％が
未経験からお仕事をスタートしています。
不安なことがあれば、ご応募後不明点を
何でもご相談くださいませ！
喫煙対応：屋外喫煙所設置
受動喫煙対策：屋内は禁煙、屋外で喫煙が可能です。
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本求人は職業紹介会社
サンテック株式会社の
紹介求人となります。
サンテック株式会社
有料職業紹介業 27-ユ-304247
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| 給与 | 月給306,000円〜382,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり306,000円〜382,500円 【給与補足】 ＼月収 306000円 ‐ 382500円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 栃木県真岡市 栃木県真岡市根本 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | 安心して長期的に働ける場所です。 |
| 勤務時間 | [1]08:00〜17:00（実働: 8時間〜、休憩: 60分） [2]16:00〜01:00（実働: 8時間〜、休憩: 60分） [3]00:00〜09:00（実働: 8時間〜、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ‐勤務時間選べます‐ [1]8:00‐17:00 [2]16:00‐01:00 [3]0:00‐09:00 休憩1時間 |
| 休日・休暇 | ＜休みの概要＞ しっかり年間休日121日以上 会社カレンダーに準ずる休日制度 年間休日120日以上 繁忙期以外は土日祝しっかり休めます |
| 待遇 | 正社員枠での募集となります。 ◇各種保険制度あり◇ - 社会保険（法令に準ずる）完備 ＜待遇・福利厚生の一例＞ 交通費支給（月上限あり） 家族手当・役職手当あり（規定による） マイカー通勤OK・駐車場完備 退職金制度あり（勤続3年以上） 年次有給休暇制度あり（初年度10日） 正社員登用制度あり（実績多数） 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | ＼ ゼロからのスタートに最適 ／ 【こんな方に向いています】 - 転職を機に新しい分野にチャレンジしたい方 - 工場勤務が初めての方 - 未経験でも前向きに頑張りたい方 - 地元で長く働きたいと考えている方 仕事の進め方や作業のコツも、先輩がしっかり教えてくれます。 未経験者を前提とした研修プログラムを完備しています。 最初は簡単な業務からお任せしますので、安心して働けます。 フリーター・主婦（夫）・第二新卒など幅広く活躍中！ ＼ スマホからのご応募も歓迎！ ／ |
応募情報
| 応募方法 | ＜いつでもWEB応募OK＞ 応募→面談→結果→入寮→入社 応募後、すぐに担当から電話いたします！ 不安がある方もぜひ一度ご相談ください！ 【会社所在地】 〒592-8342 大阪府堺市西区浜寺船尾町西1丁目252番地 |
|---|---|
| 応募先 | サンテック株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |